Im Seelsorgebereich Aurach-Seebachgrund werden die insgesamt zwölf Kindertageseinrichtungen der katholischen Kirchenstiftungen St. Magdalena, St. Otto und St. Josef in Herzogenaurach sowie die kath. Kirchenstiftung St. Josef Weisendorf und Geburt Mariens Hannberg von der KiTa-Verwaltung betreut und verwaltet. Rd. 210 Mitarbeitende im pädagogischen und im techn.-hauswirtschaftlichen Bereich betreuen, fördern und fordern ca. 1200 Kinder.

Für unsere Katholische KiTa St. Martin, Bereich Kindergarten, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Beschäftigungsumfang von mind. 30 Stunden pro Woche (befristet für die Dauer einer Arbeitsunfähigkeit bis mind 31.12.2025) eine

pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Ihre wesentlichen Aufgaben:

Gruppenleitung
Planung, Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der pädagogischen Arbeit und von Veranstaltung
für Kindern u./o. Eltern
Beobachtungen und Dokumentation der kindlichen Entwicklung
Aufbau und Gestaltung der Erziehungspartnerschaft mit den Eltern
Abgleich der wöchentlichen Buchungszeiten der Kinder mit der tatsächlichen Anwesenheit
Information der Leitung über Vorgänge mit Kindern und Eltern
Übernahme pflegerischer Tätigkeiten
Weitere Informationen zur KiTa St. Martin finden Sie auf www.kitas-asg.de

Sie bringen mit:

abgeschlossene Ausbildung mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbare, bereits anerkannte Qualifikation gem. der Berufeliste des Bayerischen Landesjugendamtes
Deutsch-B2-Zertifikat bei ausländischen Berufsabschlüssen
erste Erfahrungen im KiTa-Bereich von Vorteil
liebevollen und wertschätzenden Umgang mit Kindern
Verantwortungsbereitschaft, Eigeninitiative und Kreativität
Bereitschaft zur vertrauensvollen Zusammenarbeit im Team und mit den Eltern
Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche

Wir bieten:

offenes und angenehmes Arbeitsklima in einem interessanten und abwechslungsreichen Aufgabenfeld
Freiraum zur Verwirklichung eigener Ideen
Vergütung entsprechend den Vorschriften des Arbeitsvertragsrechts der Bayer. (Erz-) Diözesen
Sozialleistungen und Jahressonderzahlungen (entsprechen einem 13. Monatsgehalt) vergleichbar mit dem öffentlichen Dienst
30 Urlaubstage, zusätzliche freie Tage am 15.08., 24.12. und 31.12., Regenerations- und Umwandlungstage
Zusatzversorgung (= Betriebsrente), Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten
Möglichkeit zur kirchlichen Höherversicherung und freiwilligen betrieblichen Altersvorsorge
und natürlich tolle Kinder !!!

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen direkt über unser
Bewerbungsportal.